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领导力教练技术第二阶段，深化第一阶段的认识，通过行动把"知"变成真正拥 有的成果。你可以在精心设计的一个个环节里，进一步认清自我，拓展认识和行动的领域，突破局限去发挥潜能。
第二阶段是更深刻的行动体验。每个参加者之间都是一面互动的镜子， 使你有机会在这个特定的环境里，全方位、有效地洞悉自己的状况和表现。 第二阶段通过转变心态去突破、丰富自我，增强达成目标、自我发展、人际 沟通等方面的灵活性和有效性，并将所学延伸作用于企业的发展中，去获取 更大的成就。
第一阶段的目标是"认识"，而第二阶段的重点则是"深化"。通过体验式 的学习探索并建立导致成功的关系，在团队的共同行动中去学习系统地而非 片面地思考问题。第二阶段进一步提升及巩固参加者的素质，而且是深化成 为一名专业教练所必须的素质，最终提高个人生活品质和企业生产力。
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